“의사는 구인난 간호사는 취업난” 의료계 인력수급 양극화

의정갈등으로 의사 구인난이 가중된 가운데 대한간호협회는 병원급 이상 의료기관의 간호사 채용수가 줄고 있는 상황에 간호대학 입학정원은 매년 증가하고 있어 간호사들의 취업난이 심화되고 있다고 지적했다.

6일 대한간호협회가 발표한 전국 간호대학 입학정원 및 요양기관 활동 간호사 현황에 따르면 지난해 4분기 기준 병원급 이상(요양병원 제외) 의료기관에서 근무하는 간호사 수는 22만470명으로 전년 동기 대비 1만731명 늘었다.

2021년에는 전년보다 1만5305명 증가했지만 2022년에는 1만2354명 2023년 1만2280명으로 증가 폭이 줄었다.

반면 간호대 입학정원은 2019년부터 2024년까지 매년 700명씩 올해에는 1000명씩 늘어 총 2만4883명이 됐다.

작년부터 이어지고 있는 의정갈등으로 인해 상급종합병원 중심으로 간호사 신규 채용이 감소하고 있다.

이에 간호계에서는 정부의 일방적인 간호대학 입학정원 확대가 간호교육의 질 저하뿐만 아니라 졸업 후 취업난을 초래할 수 있다고 우려하고 있다.

간호계 관계자는 “무리하게 간호대학 입학정원만 늘리면 교육의 질이 떨어질 가능성이 크다”며 “실습 환경이나 교수진 확보가 충분하지 않은 상태에서의 대규모 증원은 역량을 갖추지 못한 인력을 배출할 위험이 있다”고 경고했다.

정유진 기자 jinjin@hankyung.com