채용 플랫폼 진학사 캐치가 Z세대 구직자 1615명을 대상으로 거주 형태를 조사한 결과, 응답자의 44%가 부모와 함께 살고 있는 것으로 나타났다. 거주 형태는 '혼자 산다'가 47%로 가장 많았고, 이어 부모와 함께 거주(44%), 친구·지인(5%), 배우자·연인(3%), 기타(1%) 순이었다.
부모와 함께 사는 이유로는 '독립할 필요성을 느끼지 못해서'가 48%로 가장 높았다. 이어 '소득·주거비 등 경제적 부담 때문에'가 37%, '취업 준비에 집중하기 위해' 10%, '심리적으로 안정적이어서' 4% 순으로 집계됐다. 단순히 비용을 아끼기 위해서뿐 아니라 독립 자체를 필수 과정으로 여기지 않는 인식도 드러났다.
경제적 지원도 이어지고 있었다. 부모와 함께 사는 응답자 가운데 54%는 매달 정기적으로 용돈이나 생활비를 받고 있었으며, 21%는 필요할 때만 비정기적으로 지원받는다고 답했다. 전체의 75%가 부모로부터 생활비를 지원받는 것이다. 반면 '서로 주고받지 않는다'는 응답은 22%, '오히려 부모님께 생활비를 보탠다'는 응답은 3%에 그쳤다.
집안일 역시 부모의 몫인 경우가 많았다. '부모님이 대부분 담당한다'는 응답이 48%로 가장 많았고, '부모님과 비슷하게 분담한다'는 응답은 29%였다. '대부분 내가 담당한다'는 응답은 23%였다.
부모와의 관계도 단순한 경제적 의존을 넘어 정서적으로 밀접한 모습이었다. 부모와의 관계를 가장 잘 설명하는 문장으로는 '모든 일상과 감정을 공유하는 매우 가까운 관계'를 선택한 응답이 45%로 가장 많았다. 이어 '생활·주거 등 경제적인 부분에서 도움을 받는 관계'(20%), '함께 살지만 각자의 생활과 결정을 존중하는 독립적인 관계'(19%), '취업·진로 등 중요한 결정을 상의하는 관계'(15%) 순이었다.
이 같은 동거 생활은 취업 이후에도 이어질 가능성이 컸다. 향후 독립 계획을 묻자 '소득이 생겨도 계속 함께 살고 싶다'는 응답이 42%로 가장 높았다. '목돈을 마련할 때까지만 함께 살고 싶다'는 응답은 32%였다. 두 응답을 합하면 74%가 취업 후에도 당장 독립하지 않겠다고 답한 것이다. 반면 '소득이 생기면 바로 독립하고 싶다'는 응답은 15%에 그쳤고, '잘 모르겠다'는 응답은 11%였다.
부모와 함께 사는 가장 큰 장점으로는 '주거·생활비 절약'이 61%로 압도적인 비중을 차지했다. 이어 '심리적 안정감'(12%), '가족과 보내는 시간'(11%), '식사·청소 등 생활적인 도움'(6%), '취업 준비와 자기계발에 집중'(5%), '저축·목돈 마련 가능'(5%) 순으로 나타났다.
김정현 진학사 캐치 본부장은 "취업 준비 과정에서 부모는 청년에게 경제적·생활적 지원자일 뿐 아니라 진로와 고민을 나누는 가장 가까운 정서적 지원자의 역할도 하고 있다"며 "취업이나 소득이 생겼다고 곧바로 독립하기보다 부모와 함께 안정적인 환경에서 취업 준비와 사회 진입을 이어가려는 청년들의 인식이 반영된 결과"라고 말했다.
김민주 기자 minjoo@hankyung.com
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