[캠퍼스 잡앤조이=김정민 인턴기자] 롯데그룹에서 하반기 SPEC태클 채용을 실시한다.
SPEC태클이란 학벌과 어학, 자격증 등 이른바 스펙 중심이 아닌 지원자의 직무수행 능력과 역량만 평가하는 롯데 블라인드 채용이다.
모집분야는 회사별로 식품, 관광, 서비스, 유통, 유화, 건설·제조, 금융 부문으로 구분되며, 공채와 인턴을 포함해 100명을 채용할 예정이다. 응시자격은 지원하는 회사 및 직무에 대한 열정과 역량을 보유한 자, 2019년 1월~2월 인턴십 및 2019년 7월 입사 가능자 등이다. 다만 롯데정보통신, 코리아세븐의 경우 내년 2월 입사 가능한자여야 한다.
모집 절차는 서류 전형, L-TAB(조직 적합도 검사), 면접 전형 순으로 12월에 최종 합격자를 발표한다. 지원 시 특정인임을 확인할 수 있는 성명 및 신상명세는 기재 불가하며, 간단한 인적사항을 비롯해 부문별 제출과제를 첨부한 문서를 제출하면 된다.
이번 채용은 30일부터 11월 8일까지 진행되며, 롯데 채용 홈페이지를 통해 온라인 접수 가능하다.
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