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  • '취업 첫 관문' 자기소개서가 사라진다...대기업 41%가 '다른 전형 강화할 것'

    기업 채용의 첫 관문이던 ‘자기소개서’가 사라질 수도 있다는 전망이다. 24일 고용노동부와 한국고용정보원이 발표한 ‘2023년 하반기 기업 채용동향조사’에 따르면 기업담당자 41%가 ‘자소서가 사라지고 다른 전형이 강화될 것’이라고 답했다. 설문은 작년 11월부터 12월까지 이뤄졌으며, 매출 기준 상위 500대 기업 채용 담당자 중 315개 업체가 응답했다. 기업 채용담당자들은 많은 지원자들이 챗GPT를 사용해 자소서 항목을 작성하고 있다는 점을 우려하고 있는 것으로 나타났다. 응답자 중 61.4%가 지원자의 챗GPT 사용에 대해 ‘독창성이 없어 부정적’이라고 답했기 때문이다. 이는 ‘기술변화를 활용한다는 점에서 긍정적’이라는 답인 13.7%보다 압도적으로 높았다. ‘채용에 영향이 없다’라고 답한 곳은 22.2%였다. 지원자의 챗GPT 사용 여부를 판별하기 어렵다는 점도 기업이 자소서 항목 폐지를 고려하는 이유다. 기업의 73%가 ‘자소서 작성 과정에 챗GPT 사용여부를 판별하지 않는다’라고 답했다. 챗GPT로 인해 기업 차원에서 ‘자소서 선별 역량을 강화’하겠다고 답한 비율은 51.1%다. 사용여부를 정확히 확인할 수 있다면. 해당 전형에서 감점하거나 불합격 처리하는 등 불이익을 줄 것이라는 기업도 각각 42.2%, 23.2%다. 이는 ‘채용에 영향이 없다’라고 답한 기업인 34.6%보다 높았다. 최근 챗GPT 등 생성형 AI 기술을 적용해 지원자의 구직 활동을 돕는 프로그램이 속속 등장하고 있다. 채용 플랫폼 ‘사람인’이 25일 인공지능(AI) 기반 자기소개서 초안 생성과 내용 개선, 수정 등을 받을 수 있는 프로그램을 개발했다고 전했

    2024.03.25 10:47:18

    '취업 첫 관문' 자기소개서가 사라진다...대기업 41%가 '다른 전형 강화할 것'
  • 구직자·이직 준비자들, 자소서 작성 AI가 도와준다면?

    구직자, 이직준비자들은 자기소개서를 언제 작성할까. 응답자 절반이 넘는 이들이 △입사 희망 기업의 채용공고가 등록된 순간부터 연습한다(57.4%)고 답변했다. 이어 △공고가 안 떠도 자주 연습해본다(13.1%) △거의 하지 않는 편이다(21.2%) △전혀 하지 않는다(8.3%)로 나타났다.인크루트가 대학(원)생, 구직자, 이직준비자 등 자소서 작성 경험이 있는 798명을 대상으로 설문조사를 실시한 결과 이같이 나타났다. 최근 3개월 내 이력서, 자소서, 포트폴리오 등을 업데이트한 경험이 있는지 물은 결과, 10명 중 7명(68.8%)이 ‘했다’고 답했다. 자소서를 잘 쓰기 위해 평소 어떠한 노력을 하는지(중복응답)를 물은 결과, △합격 자소서 샘플을 많이 보려고 한다(60.8%), △유튜브를 통해 작성 팁과 비법 등을 확인한다(46.9%), △교내 또는 외부 컨설팅을 받는다(20.8%) △친구 또는 스터디 메이트에 조언과 첨삭을 요청해 받는다(20.4%) △선배 또는 현직자를 통해 피드백을 받는다(20.2%) 등의 순으로 이어졌다.응답자 중 기업에서 마련한 입사지원 전용 홈페이지를 통해 자소서를 써본 경험(지원서 정식 제출 외에 연습도 포함)이 있는지 물어보고 ‘있다’고 답한 660명(82.7%)에게 평소 무엇이 가장 불편했고 힘들었는지 물어봤다. (복수응답) 그 결과, △기업별 자소서 문항이 달라 각사 홈페이지에서 일일이 확인해야 하는 것(49.8%)이 가장 많이 꼽혔다. 이어 △어려운 문항을 접했을 때 출제자의 의도와 작성 팁을 실시간으로 알고 싶음(42.9%)이 꼽혔다.본격적인 입사지원서 작성에 앞서 기업별 자소서 문항을 미리 파악하고 연습할 수 있도록 도와주는 서비스가 있다면 어떨지 물은 결과, 응답자 중 87.7%가 긍정적으로 답했다. 여

    2023.05.08 15:48:27

    구직자·이직 준비자들, 자소서 작성 AI가 도와준다면?
  • 상명대, 상반기 공채 대비 분야별 자소서 컨설팅 진행

    [한경잡앤조이=이진이 기자] 상명대 대학일자리센터는 오는 27일 오전 9시부터 오후 6시까지 서울캠퍼스 밀레니엄관에서 ‘SM 자소서 JET’을 진행한다. 이 프로그램은 상반기 공채를 준비하는 학생들을 지원하기 위해 마련됐으며, 업종별· 직무별 전문 컨설턴트가 학생들을 지원한다. 취업을 준비하고 있는 상명대 재학생이나 졸업생이면 누구나 참여할 수 있다. 참여 방법은 상명대 학생경력개발시스템(SM Challen...

    2021.03.24 17:47:23

    상명대, 상반기 공채 대비 분야별 자소서 컨설팅 진행
  • 구직자 절반 이상, '자소서 작성' 부담 커져…"지원동기가 가장 어려워"

    [한경잡앤조이=조수빈 기자] 얼어붙은 취업 시장은 더욱 치열한 서류전형으로 이어진다. 이에 구직자들의 자소서 작성에 대한 부담감도 커진 것으로 나타났다. 구직자 중 83.0%는 특히 자소서 작성에 어려움을 느낀다고 답했다. 사람인이 구직자 1402명을 대상으로 ‘코로나 시대 채용과 자기소개서 부담감’에 대해 조사한 결과, 절반 이상(53.3%)이 ‘부담감이 심화됐다’고 답했다. 또한 전체 응답자의 8...

    2021.03.23 11:27:32

    구직자 절반 이상, '자소서 작성' 부담 커져…"지원동기가 가장 어려워"
  • [2021 취업 바늘구멍 뚫기] 대기업 자소서 핵심 키워드는 올해도 '경험'

    [한경잡앤조이=이도희 기자] 예년 같으면 대기업들이 일제히 채용공고를 게시할 3월, 상반기 채용 시즌이지만 대기업의 신입 공채 소식이 눈에 잘 띄지 않는다. 지속적인 경기 불황과 더불어 지난해 코로나19까지 겹치면서, 삼성을 제외한 4대그룹이 그룹 단위의 공채를 폐지한 탓이다. 대기업의 빈자리는 스타트업이 메우고 있다. 지난해 증시 호황과 비대면 문화 확산 등의 호재가 겹치면서 유니콘 기업을 비롯한 스타트업의 성과가 매섭다. 주요기업 자소서...

    2021.03.18 10:18:17

    [2021 취업 바늘구멍 뚫기] 대기업 자소서 핵심 키워드는 올해도 '경험'