[캠퍼스 잡앤조이=홍효진 인턴기자] 신의 직장으로 불리는 한국전력공사, 한국수자원공사 등 주요 공사 및 공기업 공채 소식이 이어지고 있다.
한국전력공사는 2018년 상반기 대졸수준 신입사원을 공개 채용한다. 모집 분야는 사무, 배전？송변전, 통신, 토목, 건축, 발전, 원자력, IT로 총 567명을 채용할 계획이다. 지원자격은 TOEIC 기준 700점 이상 어학 성적 보유자로, 사무는 학력 및 전공 등의 제한이 없으며, 배전？송변전, 통신, 토목, 건축, 발전, 원자력, IT는 해당분야 전공자 또는 해당 분야 기사 이상 자격증 보유자다. 전형절차는 서류전형, 직무능력검사？인성검사, 직무면접, 경영진면접, 신체검사？신원조사 순으로 진행된다. 지원서는 5일부터 12일까지 한국전력공사 채용 홈페이지에서 접수 가능하다. 한전KDN는 사무, 전산, 통신？전기, 정보보호 분야에서 일반직 채용형 인턴을 모집한다. 기준 점수 이상의 영어시험 성적 보유자(TOEIC 700점, TEPS 555점, OPIc IM2등급, TOEIC스피킹 120점 이상)로, 전산, 통신？전기, 정보보호 분야의 경우 관련 전공자 또는 해당분야 자격증 보유자만 지원할 수 있다. 서류전형, 인성 및 NCS 기반 직업 기초능력검사, 1？2차 면접, 신체검사 순으로 채용절차가 진행되며, 약 3개월간의 인턴기간 이후 평가를 통해 일반직으로 전환된다. 입사지원은 6일부터 13일까지 한전KDN 채용홈페이지에서 할 수 있다. 한국수자원공사는 2018년 상반기 일반직 신입사원(채용형 인턴) 일반 공채를 실시한다. 모집분야는 행정(행정), 기술(토목, 전기, 기계, 전자통신, 환경)이며, 지원 시 한강권역부문？시화사업본부, 금？영？섬권역부문, 낙동강권역부문 등 3개 권영 중 하나를 선택해야 한다. TOEIC 700, 토익스피킹 130, JPT 700점 이상 등 영어, 일본어, 중국어 공인어학성적 보유자라면 학력, 연령, 성별, 자격, 전공과 관련 없이 지원 가능하다. 서류전형은 없으며 1차(NCS 직업기초능력평가), 2차(직무PT면접 및 NCS 직업성격검사), 3차(역량면접) 전형 및 합격자 결정 순으로 진행된다. 채용형 인턴으로 입사해 인턴기간 평가를 거쳐 정규직으로 전환될 예정이다. 입사지원은 4월 9일까지 채용 홈페이지를 통해 가능하다. 근로복지공단은 보험사업 일반직, 전산직, 심사직 채용형 인턴 및 의료사업 일반직 신입직원을 채용한다. 일반직은 학력 및 경력 제한이 없으며, 전산직은 컴퓨터관련 전공자, 심사직은 간호사 면허 보유자라면 지원 가능하다. 응시원서 접수, 직업성격검사, 서류전형, 필기시험, 면접시험 순으로 채용절차가 진행되며, 서류는 4월 9일까지 근로복지공단 홈페이지를 통해 접수 가능하다. 한국자산관리공사는 금융일반, 회계？세무 분야 채용형 청년인턴을 모집한다. 한국사능력검정시험 2급 이상 자격 보유자, 회계？세무는 공인회계사 또는 세무사 자격증 보유자면 연령, 학력, 전공, 어학 등의 제한 없이 지원이 가능하다. 채용절차는 접수, 서류심사, 필기전형, 1차 면접, 2차 면접, 임용 순으로 진행되고, 약 2개월간의 인턴근무 후 평가를 통해 정규직으로 전환된다. 접수는 4월 13일까지 한국자산관리공사 채용 홈페이지를 통해 할 수 있다. hyojin@hankyung.com