건설사 채용이 본격적으로 시작됐다. 6일 건설취업포털 등에 따르면 현대건설, 포스코건설, 대우건설, 대림산업, 현대엔지니어링, 코오롱글로벌 등이 신입사원 채용에 나서고 있다.
현대건설은 9월 12일까지 2017년 상반기 신입사원을 채용한다. 모집부문은 ▲기술직군(토목공학계열) ▲건축공학계열 ▲기계공학계열 ▲전기·전자공학계열, 안전공학계열 ▲사무직군(상경·법학·인문·사회·어문계열) ▲R&D직군(토목·도시·교통공학계열, 전기·전자공학계열)등이다. 응시자격은 분야별 관련학과 전공자로 2017년 2월 졸업예정자 혹은 기졸업자로서 2017년 1월 입사가능한 자이다.
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<현대건설 2016 하반기 자소서 항목>△본인의 현대건설 지원동기를 작성하여 주시기 바랍니다. -본인이 경험하고 싶은 업무 중심으로 서술-각 항목별 600자 이하, 9줄 이하만 입력가능
△현대건설에 있어 개선 및 보완이 필요한 부분은 무엇인지 기술하여 주시기 바랍니다.
△본인이 지원한 사업 분야/직무와 관련하여 보유한 직무역량에 대해 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.(관련전공 과목/ 팀 프로젝트 경험 등, 지원분야가 다수 직무 사업 분야의 경우 1개 직무 선택하여 기술가능)
△도전정신 혹은 창의성을 발휘하여 가치를 창출한 경험이 있으면 소개해 주시기 바랍니다. (구체적인 도전정신/창의성 발휘의 내용과 이에 따른 결과를 명확하게 작성하여 주십시오.)
△소속된 집단 내에서 소통과 협력을 통하여 조직 내 시너지를 이뤄낸 경험이 있으면 소개해 주시기 바랍니다.(당시의 상황, 소통과 협력의 방법 및 시너지 창출의 결과를 명확하게 작성하여 주십시오.)
△글로벌 기업인 현대건설은 해외근무가 필수적입니다. 성공적인 해외근무를 위하여 본인이 보유한 글로벌 역량 및 어려운 현장근무를 극복하기 위한 강점을 기술하여 주시기 바랍니다.
포스코건설은 9월 20일까지 2016년 신입사원을 모집한다. 모집분야는 ▲이공계(플랜트·건축· 토목) ▲인문사회계(경영지원)등이며 기졸업 또는 2017년 2월 졸업예정자, 최종학교 평균 성적 100점 만점 환산 70점 이상(학점 평점 4.5만점 3.0이상), 어학의 경우 이공계는 토익스피킹 130점 또는 오픽 IM1 이상이며 인문사회계는 토익스피킹 150점 또는 오픽 IM3 이상 등이다.
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<포스코건설 2016 하반기 자소서 항목>△포스코건설에 지원한 동기
△생활신조 및 본인의 장단점
△희망 직무 및 해당 직무에 대한 본인의 VISION
△최근 관심 있는 사회 이슈 1개와 이에 대한 자신의 견해
대우건설은 오는 9월 19일부터 10월 4일까지 하반기 신입사원을 모집한다. 모집부문은 ▲시공·사업관리(토목, 건축, 기계, 전기·계장) ▲일반(중기, 자재·물류, 사업, 안전)등이다. 공통 응시자격은 2017년 1월 입사가 가능한 자, 모집부문 관련 자격증 소지자는 우대한다.
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<대우건설 2015년 하반기 자소서 문항>각 항목당 글자 수 공백포함 최소 30자~700자 제한△언제, 어떤 계기를 통해 대우건설(or 건설업)에 관심을 갖게 되었으며, 이후 대우건설(or 건설업)에 대한 이해도를 높이기 위해 구체적으로 어떤 노력을 해 왔는지 작성해 주시기 바랍니다. △대우건설 내 희망 직무는 무엇이며, 직무 수행에 필요한 지식, 기술 등 남들과 다른 전문성을 갖추기 위해 어떤 준비를 하였는지 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다. △인턴, 아르바이트 등 경제(사회)활동 중 어려움을 겪었던 사례를 제시하고, 그것을 어떻게 극복하였으며, 과정에서 느낀 점이 무엇인지 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다. △당사가 운영하고 있는 해외현장 중 한 곳으로 배치 받는다면 어느 현장(국가)를 희망하며 이유는 무엇인지, 본인이 그곳에 적응하기 위해 필요한 역량들을 어떻게 갖추고 있는지를 객관적 증거를 들어 작성해 주시기 바랍니다.
대림산업 건설사업부가 9월 22일까지 2016년 하반기 신입사원을 모집한다. 채용분야는 ▲토목 일반 ▲토목 설계 ▲토목 R&D ▲건축 일반 ▲건축 전기 ▲건축 설비 ▲건축 영업 ▲건축 R&D ▲플랜트 설계(전기, 화공) ▲플랜트 사업관리(전기, 기계) ▲재무 ▲법무 ▲IT기획 ▲홍보 ▲인사 ▲공공영업 ▲안전 ▲환경 등이다.
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<대림그룹 2016 하반기 자소서 항목>△당사를 지원한 동기와 입사 후 포부에 대해 기술하여 주시기 바랍니다.(500자 이내) △자신이 어려운 문제를 해결하여 조직의 일부 또는 전체에 상당히 긍정적인 결과를 가져온 경험에 대해 기술하여 주시기 바랍니다.(500자 이내)
△자신이 속한 조직에서 다른 구성원과 이해관계가 대립했던 경험과 그 상황을 어떻게 극복했는지 기술하여 주시기 바랍니다.(500자 이내) △자신이 팀의 일원으로서 중요한 목표를 달성하기 위하여 타인과 협력했던 경험이 있으면 기술하여 주시기 바랍니다.(500자 이내)
현대엔지니어링은 9월 12일까지 2017 대졸 신입사원을 모집한다. 모집부문(대표전공)은 ▲기계공학 ▲전기·전자 ▲건축(공)학 ▲토목공학 ▲화학공학 ▲안전·보건·환경▲인문전계열 등이다. 응시자격은 정규 4년제 대학이상 졸업(예정)자로 분야별 관련학과 전공자, 2017년 1월 입사 가능자, 모집공고일로부터 2년 이내 취득한 공인 어학성정을 보유한 자, 기사자격 소지자 등이다.
<현대엔지니어링(주) 2016 하반기 자소서 항목>△본인이 회사를 선택하는데 있어 가장 중요하게 생각하는 가치는 무엇인지와, 입사 후 현대엔지니어링에서 이루고 싶은 Vision을 기술해 주십시오. △본인이 소속된 조직에서 타인과 협력을 통해 공동의 목표를 추구했던 경험과, 이를 통해 깨달은 점이 있다면 기술해 주십시오.
△지원한 분야에서의 전문성 향상과 지식 습득을 위해 본인이 노력한 경험을 토대로, 현대엔지니어링이 귀하를 채용해야하는 이유를 기술해 주십시오.
코오롱글로벌 건설부문은 9월 19일까지 하반기 대졸 신입사원을 모집한다. 모집 분야는 ▲설계·시공·공무 ▲현장관리 ▲국내영업 ▲해외영업 등이다. 자격요건은 4년제 정규대학 기졸업자 및 졸업예정자(2017년 2월), 영어말하기 점수 보유자 등이다.
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<코오롱글로벌 2016 하반기 자소서 항목> 항목 당 1000bytes 이내△본인의 성장과정을 작성하여 주시기 바랍니다. △코오롱글로벌에 지원한 동기는 무엇이며, 지원 분야에 도전하기 위해 어떠한 노력을 하였는지 작성하여 주시기 바랍니다.
△본인의 성격에 대한 장점, 단점은 무엇인지 작성하여 주시기 바랍니다.
△대학생활 중 뛰어난 성과를 이뤄냈던 경험이나 어려움을 극복한 사례에 대하여 구체적으로 작성하여 주시기 바랍니다.
△면접에서 받고 싶은 질문이나 더 하고 싶은 말씀이 있다면 자유롭게 작성하여 주시기 바랍니다.
이 외에 ▲호반건설(9월 9일까지) ▲삼정기업(9월 9일까지) ▲라인건설(9월 9일까지) ▲창성건설(9월 10일까지) ▲시티건설(9월 13일까지) ▲금강종합건설(9월 20일까지) 등 중견 건설사들도 사원 채용을 진행하고 있다. 정유진기자 jinjin@hankyung.com