[캠퍼스 잡앤조이=이영규 인턴기자] 수서 고속철도(SRT)를 운영하는 SR이 7월 18일부터 하반기 신입ㆍ경력사원 50명을 ‘블라인드 전형’으로 채용한다.
SR은 기업가치 제고와 지속 가능성장을 핵심요소로 두고 있으며, 기존 채용과는 전혀 다른 방식을 도입하여 인위적인 학벌, 경력 등을 배제하며 직무에 필요한 교육ㆍ경험 등 필수 요소 중심의 ‘블라인드 방식’을 도입하여 채용을 진행한다.
신입사원은 정규직 전환 비율 제한 없이 3개월 인턴 평가 결과에 따라 정직원으로 채용된다.
채용 인원은 신입직(보훈대상자 포함) 32명, 경력직 18명이다.
지원서 접수기간은 7월 20일까지다. 자세한 채용정보는 SR 홈페이지 (www.srail.co.kr)나 인크루트 홈페이지(www.sr.incruit.com)에서 확인할 수 있다.
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