인크루트는 구직 중인 전국 대학생 962명을 대상으로 ‘2024 대학생이 뽑은 가장 일하고 싶은 공기업’ 설문 조사를 진행했다.
조사 대상은 ‘공공기관 경영정보시스템 알리오(ALIO)’에 공시된 시장형·준시장형 총 32개 기관이다.
한국전력공사(8.7%) 또한 7년 연속 2위를 기록했다. 해당 기업을 선택한 이들은 △동종업계와 지역사회에서 선도기업 이미지(22.6%)와 △고용 안정성(22.6%)의 이유를 가장 많이 꼽았다. 공공기관 경영정보시스템 알리오(ALIO)에 따르면 한국전력공사의 2023년 기준 평균 근속연수는 187개월(약 15년 4개월)이다.
한국공항공사와 한국철도공사는 지난해와 순위가 엇갈렸다. 한국공항공사(6.8%)는 작년 조사 대비 한 단계 올라 3위에 올랐다. 한국공항공사를 고른 이유로 △구성원으로서의 자부심(30.8%)이 가장 많은 선택을 받았다.
한국철도공사(6.2%)는 지난해보다 한 계단 떨어져 4위를 기록했다. △관심 업종(21.7%)을 선호하는 이유로 가장 많이 선택했다.
한국조폐공사(5.7%)는 5위로 작년 순위를 유지했다. 해당 기업을 뽑은 이유 중 △동종업계와 지역사회에서 선도기업 이미지(21.8%)와 △만족스러운 급여와 보상 제도(21.8%)가 가장 많았다. 2024 공공기관 채용 정보 박람회 디렉토리북에 따르면 한국조폐공사의 신입 연봉은 약 3620만 원이다.
6위는 한국마사회(5.0%), 7위는 한국방송광고진흥공사(4.7%)가 차지했다.
한국마사회(5.0%)는 지난해보다 두 단계 올랐다. 선호하는 이유로 △만족스러운 급여와 보상 제도(54.2%)가 가장 많았다. 공공기관 디렉토리북에 따르면 한국마사회의 신입 연봉은 약 4441만 원이다.
한국방송광고진흥공사(4.7%)도 작년 대비 세 단계 상승했다. △관심 업종(48.9%)을 선호하는 이유 1위로 꼽았다.
올해 10위권에 새로 안착한 공기업들이 있다. 8위 한국가스공사(4.5%), 9위 한국토지주택공사(3.5%), 10위 ㈜강원랜드(3.4%)가 10위권 진입에 성공했다.
한국가스공사(4.5%)는 3년 만에 10위권에 진입했다. 작년 14위에서 여섯 단계가 올라 8위에 등극했다. 해당 기업을 뽑은 이유로 △만족스러운 급여와 보상 제도(27.9%)가 가장 많았다. 공공기관 디렉토리북에 따르면 한국가스공사의 신입 연봉은 약 4700만 원이다.
한국토지주택공사(3.5%)는 작년 10위권에 들지 못했지만, 올해 9위를 차지했다. 한국토지주택공사를 선택한 이유로 △동종업계와 지역사회에서 선도기업 이미지(23.5%) △만족스러운 급여와 보상 제도(14.7%) △본인의 성장 및 개발 가능성(14.7%) 등을 꼽았다.
10위 ㈜강원랜드(3.4%)는 지난해 15위에서 다섯 계단 상승했다. 강원랜드 역시 3년 만에 10위권 재진입에 성공했다. △관심 업종(24.2%)과 △만족스러운 급여와 보상 제도(24.2%)의 이유로 이 기업을 선호했다. 공공기관 디렉토리북에 따르면 강원랜드의 신입 연봉은 약 3852만 원이다.
이어서 성별에 따라 일하고 싶은 공기업을 알아보았다. 남성의 경우 한국전력공사가 11.6%로 가장 많은 선택을 받았다. 뒤이어 인천국제공항공사(9.4%), 한국철도공사(6.6%), 한국석유공사(5.8%), 한국조폐공사(5.5%) 순으로 나타났다.
여성의 경우 인천국제공항공사(17.4%)가 가장 일하고 싶은 공기업에 올랐다. 한국공항공사(8.0%), 한국전력공사(7.0%), 한국철도공사(6.0%), 한국조폐공사(5.8%) 등이 여대생들이 일하고 싶은 공기업으로 나타났다.
강홍민 기자 khm@hankyung.com
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