실업급여 산청방법 조건 2021


실업급여 알바도 신청가능하다구요! (실업급여 받는법 완벽정리)

* 고용산재보험 토탈서비스 : https://total.kcomwel.or.kr/

* 고용보험 : www.ei.go.kr

워크넷 : www.work.go.kr

실업급여 모의계산 :

(모바일) https://bit.ly/38neDIl

(PC) https://bit.ly/3rZNrHi


신청자격 (아래 4가지 조건을 충족해야 실업급여 신청가능)

1 퇴사일 기준 18개월 내에 최소 180일 이상

     근무(고용보험 가입)한  이력


2 퇴사일로부터 1년 이상 지나지 않은 경우


3 퇴사, 이직사유가 비자발적인 사유이어야 함

                                    차별대우, 괴롭힘, 성희롱, 성폭력 등

     (자발적 이직, 귀책으로 인한 해고는 제외)


4 근로자(본인)의 재취업 의사와 능력이 있음에도 불구하고

     취업을 하지 못한 상황 (최소 1번 이상의 구직활동)


신청방법

고용/산재토탈서비스 홈페이지에서 [고용/산재보험 자격 이력내역서] 조회

*아르바이트인 경우 회사에 직접 요청 (퇴사 후 바로 요청하는 것이 좋음)


고용보험 홈페이지 or APP에서 회원가입 후,

[개인서비스 - 실업급여 - 수급자격 신청자 온라인 교육] 수강 

수강 완료시 이수결과 화면에서 [구직신청 하러가기] 클릭

워크넷 홈페이지로 자동 연결이 되며 [구직신청] 클릭

[이력서 작성] 후 [구직신청 하기] 클릭

* 구직신청 완료 시 워크넷 구직번호로 확인 가능

거주지 관할 고용복지센터 방문, 구직급여 신청 (신분증 지참)

*처음으로 구직 급여를 신청한다면 고용복지센터 방문 필요


지급기간

이직일 : 2019.10.1 이후

* 50세 미만

 - 피보험 기간 1년 미만 : 120일

 - 피보험 기간 1년 이상 3년 미만 : 150일

 - 피보험 기간 3년 이상 5년 미만 : 180일

 - 피보험 기간 5년 이상 10년 미만 : 210일

 - 피보험 기간 10년 이상 : 240일


이직일 : 2019.10.1 이전

* 30세 미만

 - 피보험 기간 1년 미만 : 90일

 - 피보험 기간 1년 이상 3년 미만 : 90일

 - 피보험 기간 3년 이상 5년 미만 : 120일

 - 피보험 기간 5년 이상 10년 미만 : 150일

 - 피보험 기간 10년 이상 : 180일


* 2021년에는 19년 10월 1일 기준으로 최소 수급기간이

   90일▶120일, 최대 수급기간이 180일▶240일 연장


지급액

이직일 : 2019.10.1 이후

퇴직 전 평균임금의 60% X 소정급여일수


이직일 : 2019.10.1 이전

퇴직 전 평균임금의 50% X 소정급여일수


- 구직급여를 받다가 취업을 하게 되면 취업한 날에는 구직급여가

   지급되지 않으며, 취업하지 못한 날짜에 대하여 지급됨


- 구직급여를 받다가 재취업하여 12개월 이상 고용된 경우에는

   남은 지급액의 일부 or 전액을 조기재취업수당으로 받을 수 있음

   * 조기재취업수당1;;">tip! 실업급여 모의계산 하기(게시물 내 신청 url 참고)


알바 후 신청자격

1 퇴사일 기준 18개월 내에 최소 180일 이상

     근무(고용보험 가입)한  이력

    * 주 3일 아르바이트는 16개월 근무 (한달 12일 기준)

       주 5일 아르바이트는 9개월 근무 (한달 20일 기준)

     (월급명세서에 4대 보험료 납부 이력으로 확인 가능,

      직전 사업장에서 근무한 기간만 해당되는 것이 아닌

       2년 내 고용보험에 가입한 것으로 합산하여 계산)


2 퇴사일로부터 1년 이상 지나지 않은 경우


3 퇴사, 이직 사유가 비자발적인 사유이어야 함

     * 비자발적 사유 : 알바 계약 만료, 폐업, 권고사직, 

                                    차별대우, 괴롭힘, 성희롱, 성폭력 등

     (정당한 사유가 아닌 본인의 사정으로 인한 퇴사, 이직 제외)


4 근로자(본인)의 재취업 의사와 능력이 있음에도 불구하고

     취업을 하지 못한 상황 (최소 1번 이상의 구직활동)


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