9월 7일부터 시작되는 삼성그룹 신입공채 지원자를 위한
캠퍼스 잡앤조이 합격가이드!
삼성그룹 신입공채 합격하는 그날까지!
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*삼성채용 최종 업데이트 (9/21, 14:16)
Ⅰ. 채용정보
1. 채용일정
- 서류전형 : 9월 7일(월) ~ 14일(월, 오후5시)
- GSAT : 10월 18일(일)
- 면접전형 : 10월 말 (예정)
- 면접합격자 발표 및 건강검진 : 11월 말 이후 (예정)
* 상기 일정은 주관사 사정에 의해 변경될 수 있습니다. 정확한 일정은 채용홈페이지를 참고해 주세요
: 몰입, 창조, 소통의 가치 창조인
·열정과 몰입으로 미래에 도전하는 인재
·학습과 창조로 세상을 변화시키는 인재
·열린마음으로 소통하고 협업하는 인재
· 인재제일, 최고지향, 변화선도, 정도경영, 상생추구
Ⅱ. 2015 하반기 삼성채용 특징
1. 학점제한 철폐 : 회사 직군별 영어회화 최소등급 이상 필요
2. 자소서 항목 '성장과정' 추가
3. SSAT → GSAT로 명칭 통일
4. 스펙보다 '직무역량'에 초점
5. 이공계 : 전공지식 위주 평가
6. 인문계 : 직무 에세이 평가
7. SCSA(SAMSUNG Convergence SW Academy)
: 선채용 후교육, 삼성전자와 삼성SDS가 각각 교육입과자 선발
합격인원에 대해 지원한 회사의 '채용 내정자' 신분으로 교육, 교육수료후 선발된 회사에 입사
* '삼성 SW응시자는 GSAT 안 본다' 바로가기 ≫
Ⅲ. 서류전형
1. 가이드 (업데이트 중)
2) 삼성 2015년 하반기 3급 신입채용 ′입사지원 시뮬레이션′≫
3) 삼성 인사팀장이 말하는 에세이 모범답안(업데이트 예정)
4) 에세이
- 취미/특기/존경인물
i) 삼성취업을 선택한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈(700자 이내)
ii) 본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을
포함하여 기술(※작품속 가상인물도 가능) (1500자 이내)
iii) 최근 사회이슈 중 중요하다고 생각되는 한가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술(1000자 이내)
* '삼성은 정말 스펙이 아닌 직무역량을 볼까? 바로가기>>
* '삼성 인담과의 일문일답 : 에세이 작성의 핵심 바로가기>>
* 前 삼성 인사팀장이 말하는 '삼성 에세이' 모범답안 바로가기 >>
2. 달라진 점 (업데이트 중)
1) 삼성 공채, 평균학점보다 직무 관련 전공 성적 본다..취준생 멘붕 ≫
2) '직무중심' 채용 실천한 삼성(업데이트 예정)
Ⅳ. 인적성검사
2015년 하반기 삼성직무적성검사(GSAT) 뽀개기 >>
Ⅴ. 면접 전형 (업데이트 중)
※ '캠퍼스 잡앤조이'에서만 만나실 수 있는 '삼성 채용' 관련 정보 모음
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온라인에디터 jobnjoy@hankyung.com
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