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[해외 취업 이슈] 미국 대학생, 취업 압박에 우울증
미국 대학교 신입생,술 ? 담배 ? 파티 자제하고 학업에 매진 취업, 성공에 대한 심리적 압박감에 우울 증세 호소 취업에 대한 걱정은 대한민국만의 문제가 아닌가보다. 최근 UCLA 고등교육연구소가 발표한 '미국의 대학 1학년생' 조사 결과에 따르면 2014년 미국의 신입생들은 과거 신입생들보다 술, 담배나 파티를 자제하고 학업에 매진하는 것으로 나타났다. 미국의 경우 안정적인 직장을 얻기 위해서는 대학원이 필수코스가 된 만큼 대...
2015.03.09 03:01:00
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[명랑취업도전기5] 취업재수생의 편지 읽어보실래요?
안녕하세요. 명랑취업도전기를 익명팀을 담당하는 서비서비입니다! 뭐 사실 실명이어도 크게 상관은 없을거 같지만, 실제로 제 닉네임 '서비서비'는 제 이름의 '섭'을 불러주던 어느 친구의 애칭이었답니다. 이번 5기가 실명팀 vs 익명팀으로 나누어지는 건 알고 계시죠? 이 전 기수에서는 모두 실명공개였을 때 가장 반응이 좋았었다고 해요. 그런데도 제가 굳이 익명을 택한 이유가 있다면 정말 솔직한 취업준비생의 입장에서 글을 쓰고 싶었기 때문...
2015.03.09 01:22:00
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[명랑취업도전기5] 저는 4년 동안 도대체 무엇을 했을까요?
“저는 4년 동안 도대체 무엇을 했을까요? ” 안녕하세요 이번 명랑취업도전기5의 유일한 여성 도전자! 매덩 입니다. 먼저 제 소개를 하겠습니다. 저는 숙명여자대학교 11학번으로 한 학기를 휴학하여 이번이 마지막 학기입니다. 그야말로 이제 막 취업시장에 뛰어드는 고3과 같은 마음입니다. 영어점수는 목표로 하는 금융권에서는 말도 안 되는 점수이고, 자격증이라고는 증권투자상담사, 하나 밖에 없습니다. 학점도 간신히 3점을 사수했고 학생회장은 ...
2015.03.09 01:03:00
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공채때 스펙 기재란 없애는 대기업 확산
출신학교 어학성적 사진도 안봐 직무능력 우선평가로 전환 현대차, 동아리·봉사활동 코너도 없애 삼성, 가족관계 기재 삭제… LG, 주민등록번호도 안쓰게 대기업들의 공개채용 입사지원서에 외국어점수 수상경력 등의 기입란을 없앤 탈(脫)스펙 전형이 빠르게 확산되고 있다. 현대자동차와 LG그룹에 이어 SK그룹도 이번 상반기 대졸 공채부터 스펙을 보지 않기로 했다. 삼성그룹도 주민등록번호와 가족관계를 묻지 않는 열린채용을 실시하는 등 4대 그...
2015.03.08 11:57:00
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대기업 채용 설명회 서울에만 집중 "지방대 채용 설명회? 카이스트, 포항공대에서 하잖아요"
삼성 금융계열사는 지난 4일 연세대공학원강당에서 채용설명회를 가졌다. 채용 시즌이 시작되며 각 기업에서는 우수 인재 선발을 위해 캠퍼스 내 채용 설명회 및 상담회를 진행하고 있다. 하지만 대부분의 채용 설명회가 서울 및 수도권에만 집중돼 있어 지방 학생들의 원성을 사고 있다. 상반기 채용을 진행하는 기업들은 개강과 동시에 취업준비생을 대상으로 캠퍼스 내에서 채용 설명회 및 상담회를 진행하고 있다. 채용설명회에는 인사담당자가 직접 참석해...
2015.03.06 11:41:00
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더콰이엇ㆍ도끼 <크리에이티브 아레나>시즌 3에서 '스웨그' !
더콰이엇ㆍ도끼 <크리에이티브 아레나>시즌 3에서 '스웨그' ! 3월 14~15일 코엑스 D홀서 힙합 레이블 일리네어 레코즈의 래퍼 도끼와 더 콰이엇이 오는 3월 14,15일 서울 코엑스 D홀에서 개최되는 크리에이티브 아레나 시즌3에 출격한다. 더콰이엇과 도끼는 미래 크리에이터를 위한 브랜드, 마케팅, 디자인계의 페스티벌 <크리에이티브 아레나> 특별공연에서 뜨거운 힙합 라이브 무대를 펼칠 예정. 더콰이엇과 도끼는 국내...
2015.03.06 11:09:00
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박영범 한국산업인력공단 이사장 “NCS 덕에 다양한 지원자 만날 수 있었죠”
박영범 한국산업인력공단 이사장 인터뷰 “NCS 도입 후 소위 명문대 합격자 줄었죠” 지난 3월 6일 서울 강남구의 한 카페에서 박영범 한국산업인력공단 이사장을 만났다. 박영범 이사장에게 올해 공공기관 채용의 최대 화두인 국가직무능력표준(NCS)에 대해 들어봤다. 서범세 기자 “NCS는 대학 수시전형 같은 겁니다. 수능 성적 대신 내신이나 개인 역량을 보여주는 시험인 거죠. NCS가 확대되면 대학 서열도 희미해질 것입니다. 정시는 '수능'이...
2015.03.06 03:28:00
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지역사회의 청년리더에게 아이디어를 묻다
지난 6일, 지역사회의 긍정적 변화를 추구하는 청년 리더 양성 프로젝트 'LEAP' 1기의 결과공유회가 열렸다. 동그라미재단(구 안철수재단, 이사장 성광제)은 서울 역삼동 동그라미재단 모두의 홀에서 '지역사회 문제해결형 청년 기업가정신 액셀러레이팅 프로그램'(이하 LEAP?Leaders Entrepreneurship Acceleration Program) 1기의 결과 공유회를 개최했다고 6일 밝혔다. 동그라미재단은 지난 10월 지역사회문제 ...
2015.03.06 01:12:34
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이젠 인턴도 아닌 '산학장학생' 채용… 학부생 구직자는 어디로?
기업들이 한동안 정규직 채용 대신 즐겨 활용했던 인턴의 자리를 최근 산학장학생이 대체하고 있다. 산학장학생은 기업이 특정 전공을 수료한 석?박사급 인재의 학업을 지원해 채용하는 제도다. 입사와 동시에 바로 '쓸' 수 있는 데다 R&D분야 채용이 대부분이라는 점에서 기업들이 인재 선점으로 경기 불황의 돌파구를 찾겠다는 의지가 점점 강해지고 있는 것으로 풀이된다. 현대차그룹?LG하우시스?롯데케미칼 등 장학생 채용 3월에 들어서자마자 현...
2015.03.05 11:11:00
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[리얼 취업 뒷담화_호텔리어] 해외에서 일하고 싶다면 어떻게 준비해야 하나?
번쩍번쩍하는 호텔에서 언제나 밝고 상냥한 모습으로 고객을 맞는 호텔리어. 드라마의 단골 소재이기도 한 만큼 호텔리어라는 직업에 대한 환상도 상당하다. 하지만 보이는 것만큼 우아한 직업일까? 호텔리어의 고충에 대해 너희는 모를 것이야! 박 기자 진 호텔리어, 반가워. 호텔리어 명찰을 단 지 얼마나 됐지? 진 호텔리어 아직 1년도 채 되지 않은 햇병아리야. 나는 싱가포르에 있는 호텔에 취업해 일하고 있어. 처음에는 영어인 듯 영어 같지 않은...
2015.03.04 10:42:00
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지난해 174개 채용박람회, 현장 채용보다 정보 제공 '한계'
지난해 174개 채용박람회, 현장 채용보다 정보 제공 '한계' 대통령직속 청년위원회, '청년 채용박람회 운영실태' 조사결과 발표 대통령직속 청년위원회가 '청년 채용박람회 운영실태'를 조사한 결과 이들 박람회가 현장 채용보다는 단순 정보제공에 집중돼 있는 것으로 나타났다. 청년위는 대학원생 3인으로 구성된 청년 모니터링단과 함께 지난해 9~10월 두달간 채용박람회 참여 구직자와 기업체 550명을 대상으로 현장 및 전화 설문조사를 실시한 결과...
2015.03.04 03:38:00
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성공 취업을 위한 대학생 학년별 로드맵 '지금 당장 해야 할 일은?'
설마, 아직도! 취업준비는 4학년만 하는 거라는 어마무시한 생각을 갖고 있는 것은 아니겠지? 1학년 입학 때부터 차근차근 준비하는 자에게 취업 성공의 행운이 찾아올지니. 늦었다고 생각 말고 '롸잇나우' 자신의 위치를 검토하고 달려간다면 아직 우리에게는 희망이 있어! 3학년 선택과 집중이 필요한 시기 지난 2년간 다양한 경험과 탐색 과정을 충분히 거쳤다. 이제는 선택과 집중이 필요한 시기다. 본인이 희망하는 직무에 맞는 포트폴리오를 만들어야...
2015.03.03 10:32:00
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자기PR 시대의 조용한 영웅 <인비저블> 출간
자기 홍보의 시대, 과시적 성공 문화를 거스르는 조용한 영웅들 조용한 성공, 만족스러운 삶, 깊은 성취감, '인비저블'은 누구인가. 그들의 삶은 어떻게 성공적이면서도 행복한가. 다방면에서 슈퍼스타와 천재가 난무하는 자기 과시와 명성의 시대에,그들은 무명으로 남으면서도 일과 삶을 즐긴다. 언론인이자 작가인 데이비드 즈와이그가 최근 현대의 지배적인 풍조를 거스르는 조용한 영웅들을 통해 일과 성공의 참의미를 재고찰하는 <인비저블>을 ...
2015.03.03 10:18:00
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현대중공업 채용 첫 도입 '해치(HATCH)'는 무엇?
현대중공업이 이번부터 새롭게 도입하는 해치(HATCH)는 무엇일까? 해치는 'Hyundai Heavy Industries Assesment Tool for Catching Hidden-talent'의 줄임말로 '근무적성검사'를 가리킨다. 해치는 성격검사와 직무능력검사로 분리된다. 직무능력검사는 언어능력, 수리능력, 공간, 종합상식과 함께 다른 기업에는 없는 과목인 '의사결정능력' 등 5개 과목으로 구성된다. 언어능력은 다시 언어표현 언어논...
2015.03.03 07:54:00
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삼성그룹, 4년 만에 중국어 가점 폐지? 공채 앞두고 고심 중
삼성그룹이 상반기 3급 신입채용을 앞두고 제2외국어(중국어) 가산점 폐지를 논의 중인 것으로 알려졌다. 삼성의 한 계열사 관계자는 “최근 일괄적으로 모든 계열사가 제2외국어 가산점을 주는 것에 대해 내부에서 반대 의견이 나오고 있는 것으로 안다 ” 며 “ 확실한 건 채용공고가 나와야지 알 수 있겠지만 가산점 제도를 아예 없애거나 일부 계열사에 한해 운영토록 할 가능성도 있다 ” 고 설명했다. 삼성은 지난해까지 중국어 일정 성적 보...
2015.03.03 03:36:00
